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湖南连续七日发布高温黄色预警，面对持续不断的高温，户外劳动者能否及时享受到高温津贴？灵活就业人员的高温“清凉权益”如何维护？7月6日，三湘都市报记者进行走访调查。

今年6月中旬，省人社厅、省总工会等7部门联合下发《关于加强夏季高温劳动保护工作的通知》要求，自2023年7月1日起，湖南省高温津贴标准调整为不低于300元/人/月，发放时间为3个月(7月、8月、9月)。高温津贴由劳动者所在单位负担，纳入工资总额，在职工福利费中列支，不计入最低工资标准和正常工作时间工资。

值得注意的是，高温津贴应以法定货币形式发放给劳动者，不得以发放清凉饮料、防暑降温用品等实物或各类有价证券代替。

面对持续高温却拿不到相应的高温津贴怎么办？记者从省人社厅获悉，劳动者认为用人单位未按照要求发放高温津贴，可以拨打12333举报投诉。（全媒体记者 王智芳 实习生 刘思瑶 孔晓芳）